市纪委监委2021年-2023年近三年纪检监察工作专题汇报

市纪委监委近2021年-2023年近三年纪检监察工作专题汇报（8050字）
　　　　现就近三年以来市纪委监委纪检监察工作汇报如下。
　　　　一、工作完成情况及成效
　　　　（一）压实责任纵深推进全面从严治党。一是压实全面从严治党政治责任。每年召开纪委全体会议，对深化全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争作出安排部署。督促各级党委（党组）认真学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《塔城地区关于加强对“一把手”和领导班子监督的具体措施》等，将《规定》《意见》《措施》纳入党委（党组）中心组理论学习，督促各级党组织负责人认真履行第一责任人职责，推动“两个责任”落细落实。二是协助市委制发全面从严治党责任重点工作提示、《全面从严治党主体责任清单、第一责任人清单、“一岗双责”责任清单、监督责任清单》《落实“两个责任”贯通联动一体推进公权力运行制约监督实施方案》，完善全面从严治党责任清单、开展政治生态分析，推动主体责任、监督责任贯通协同、形成合力。结合日常监督、专项监督、信访举报、巡视巡察、审计等情况分析研判各部门（单位）、行业领域在党风廉政建设方面存在的问题及廉政风险，及时向市领导抄送《廉情抄告》，提醒市领导履行“一岗双责”，纠正在行业领域存在的问题和不足。共发送抄告X份，督促整改问题X个。三是持续深化政治巡察。2022年完成了十二届县委共X轮对X个党组织的常规巡察和对X个党组织的巡察“回头看”，提交巡察专报X期，发现问题X个，问题线索X件，给予**政务处分X人，组织处理X人，X年完成了十二届县委巡察全覆盖任务。一届市委以来，共X轮对X个党组织常规巡察，对大禹水利水电工程有限公司交叉巡察，对交通运输党组、医共体党委进行了巡察，提交巡察专报X期，共发现问题X个，问题线索X件，给予**和政务处分X人，组织处理X人，巡察覆盖率已达X％。
　　　　（二）切实履行纪检监察工作职责。一是履好监督首责，做实政治监督。按照“党中央重大决策部署到哪里，政治监督就跟进到哪里”的工作要求，围绕党的二十大、***总书记重要讲话和重要指示批示精神以及党中央重大决策部署落实、“第一议题”制度落实情况、开展清单式、常态化监督检查。统筹抓好维护稳定、疫情防控、打好三大攻坚战、推动高质量发展、扫黑除恶、生态环境保护、安全生产、农村乱占耕地建房等领域的监督检查，同时围绕粮食购销、医药领域整治等专项工作开展重点监督，及时纠正贯彻落实中的偏差，促进了公正用权、依法用权、廉洁用权、担当作为常态化。二是保持惩腐高压态势。2021年以来共处置问题线索X件，立案X件，结案X件，给予**政务处分X人，采取组织措施X人。涉嫌犯罪移送司法机关X人，挽回经济损失X万元。运用“四种形态”批评教育帮助和处理X人次，第一、二、三、四种形态分别占比为X％、X％、X％、X％。三是完善工作机制。及时调整市委反腐败协调小组成员，召开市委反腐败协调小组会议X次，加强与各成员单位和相关部门的沟通联系，做到各司其职、互相配合、有效衔接、同频共振。2021年以来，各成员单位共向市纪委监委移交问题线索X件（公检法移交X件、审计移交X件）。进一步健全“室组”联动监督、“室组乡”联合办案协作机制，印发《X纪委监委集中协作开展监督检查、审查调查工作方案》，将全市划分X个协作片区，构建“X＋X＋X＋X”监督模式，即X名班子成员统筹协调、X个纪检监察室联系指导，X个派驻纪检监察组和X个乡镇纪检监察机构联动监督，织密织牢基层监督网络。五是大兴调查研究之风。2021年以来，形成作风建设等各类调研报告X份。
　　　　（三）不断加强党风廉政建设和领导干部廉洁从政意识。一是紧盯关键领域。规范建立个人廉政档案X份，单位廉政档案X份。二是规范信访举报办理。2021年以来，共接收信访举报X件，其中检举控告类X件，申诉X件、批评建议X件，办结率X％，未办结X件，业务范围外X件，无实质内容X件。三是强化警示教育。2021年以来，督促各级党组织召开警示教育大会X余场次。2022年拍摄警示教育片《贪欲之殇》，形成有力震慑。四是严把选人用人关。2021年以来，回复党风廉政意见X人次，提出暂缓或否定性意见X人次。
　　　　（四）持续加强作风建设。一是纠治“四风”精准发力。聚焦中央八项规定精神加大监督执纪问责力度，共查处中央八项规定问题及隐形“四风”问题X件，给予**政务处分X人，组织处理X人，通报曝光典型案例X期X件X人。二是聚焦维护群众利益。重点对扶贫领域、巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、惠民惠农财政补贴资金“一卡通”发放管理、拖欠农民工工资等问题进行集中整治，查处群众身边腐败和作风问题X件，给予**政务处分X人，组织处理X人，通报曝光典型案例X期X件X人。常态化开展扫黑除恶专项斗争“惩腐打伞”工作，配合做好政法队伍教育整顿工作。全面推行“小微权力”清单化监督，开展村集体“三资”提级监督和划片交叉监督。三是加强作风建设，树立良好形象。坚持纠“四风”树新风并举，围绕反复出现、普遍发生的问题，深入分析、找准症结、靶向治疗，推动健全完善长效管用机制，促进党员干部转变作风、履职尽责、担当作为。扎实开展新风正气宣传教育，全市党风政风、社风民风持续向上向善。四是深入开展纪检监察干部队伍教育整顿。坚持将学习教育贯穿始终，纪委常委会、理论中心组开展集体学习共X场次，开展专题辅导X场次，实地警示教育X场次，进一步纯洁思想。从严检视整治，对照“六个是否”及自治区、地区X条细化问题开展X轮自查检视，查摆问题X条，整改完成X条，累计谈心谈话X人次。针对何承龙严重违纪违法案件问题，召开警示教育大会、专题民主生活会和组织生活会，先后开展固定资产清理，廉政风险点查找等工作，修订完善各类制度X项，努力形成以制度管人管事的良好局面。
　　　　二、存在的主要问题
（一）全面从严治党压力传导不到位。个别党委（党组）落实全面从严治党主体责任不到位，在干部监督管理、规范权力运行、管好“关键少数”方面抓的不够实，作风转变成效不明显。一是市委落实管党治党主体责任有欠缺。市委督促各级领导班子严于律己、严负其责、严管所辖，进一步提升监督质效，以管住管好“关键少数”，带动影响绝大多数方面有短板。对党员领导干部教育管理不深入，要求不严，2021年以来，有X名关键岗位领导干部因严重违纪违法被查处。如，市政法委原副书记X，将公权力作为谋取私利的工具，大搞权钱交易，在工程承发包、工程款结算等方面为他人谋取利益，并索取、收受财物。利用职务之便，虚开、多开发票、伪造购销合同套取工程款，不入账，私设小金库。2022年，X受到开除党籍、开除处分，被判处有期徒刑X年X个月，并处罚金X万元。二是市委领导班子成员履行“一岗双责”不全面。市委班子成员对履行全面从严治党“一岗双责”重视程度不够，认为全面从严治党和党风廉政建设是“一把手”的事，没有把党风廉政建设当做分内之事，对分管部门从严治党抓得不实。部分班子成员运用“第一种形态”不经常，咬耳扯袖、红脸出汗不深入。如，市委班子成员X人，2021年仅有X名班子成员运用“第一种形态”。三是全面从严治党责任压力传导不够。市委管党治党压力传导仍然不够严实，督促下级党组织领导班子特别是“一把手”履行全面从严治党责任，把全面从严治党要求落到位、落到底还不够。如，有的党委（党组）领导班子成员未结合实际制定“一岗双责”清单，未将重点工作内容及时纳入，以党风廉政建设工作推动业务工作成效未体现，甚至脱节，三个责任清单流于形式。部分乡镇党委落实巡察整改主体责任不到位，重安排轻督促落实，存在不推不动、一推就动情况。如，2021年至今，因巡察整改不到位问责党员领导干部X人。四是权力运行制约乏力。规范权力运行的“监督网”没有织密，对党组织权力监管未做到全过程、全覆盖、无死角，对重点领域、关键环节、重要岗位的监督制约还不够及时有效。有的部门（单位）存在民主集中制落实不到位，“三重一大”等集体决策制度执行不严格

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