党支部班子民主生活会对照检查材料

党支部班子民主生活会对照检查材料
　　　根据组织生活会相关要求，*村支部班子积极行动，认真对待，多方征求干部群众意见，认真查摆，仔细剖析，对换届以来班子的运行情况进行了全面系统的回顾，并逐条对照本次组织生活会的议题要求，对照检查反映出来的热点难点问题，查摆班子自身存在的问题和不足，提出班子在今后工作中应努力改进的方向和措施。下面，我代表*村支部班子就集体存在的问题和产生这些问题的原因及今后整改的方向和措施剖析如下：
　　　一、存在的主要问题
　　　长期以来，*村支部班子始终在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致，认真贯彻省、市、县、镇重大决策部署，取得了一定成绩。但是对照上级要求、群众期盼，还存在着一定的差距和不足。
　　　（一）思想认识方面存在的突出问题
　　　1、思想不够解放，创新意识不强。去年换届以来，支部结合实际，多次组织班子成员到乐安、芦溪等地外出参观、学习、考察，借鉴了不少先进经验，但是大家看过之后还是在原地踏步，工作仍然没有实现创新发展，比如在产业发展、土坯房拆除改建等工作的学习上，求稳怕乱，敢学不敢超，工作步子迈不开。在很多常规工作中，比如党建和脱贫攻坚工作，按部就班、墨守成规，上级布置什么就安排什么，领导交代什么就完成什么，不敢因地制宜进行创新，缺乏特色，而且是什么工作催得紧就抓得急，缺乏统筹安排。
　　　2、班子成员党建履职能力有待提高。部分班子成员对于党建工作的认识或多或少存在一定偏差，认为这是书记该做的事情，自己只要把自身工作抓好抓落实就行了，对于党建工作没有进行过研究思考。
　　　3、党风廉政建设职责落实不到位。虽然支部制定出台了一系列岗位职责、制度、目标和实施办法，将落实全面从严治党的责任具体到人，并签订了责任书。然而依旧存在将制度停留在纸上的现象，重制度轻执行，执行不严，落实不实。经常是会上说得多，但是下深水监督检查较少。
　　　4、党内政治生活效果欠佳。平时抓具体工作多，抓理论学习少，往往是会上念一念，同志们听一听，当时深受触动，过后无动于衷，不能结合实际问题开展讨论，不能结合业务问题深化认识，看起来很认真，实际上既没有解决思想中的疑惑和疙瘩，也没有解决实际工作中的问题，党内政治生活成为认真走过场的一种新方式。
　　　?（二）慢作为、不作为、乱作为方面存在的突出问题
　　　1、“不愿干”。个别班子成员主动作为意识、创新意识还不强，在新事物、新任务面前更多的是老思路、老办法，难以适应新常态下经济社会各项事业发展的要求。个别同志干事创业的激情不足，平时循规蹈矩做事，工作中遇到问题讲困难的多，想办法的少，缺乏攻坚克难、勇于创新的精气神，比如脱贫攻坚工作，总是喊苦喊累，讲问题、谈条件，没有充分发挥自己的主观能动性。 ?
　　　2、“不敢干”。总体来看，班子存在安于现状、进取意识不强的倾向，工作定位停留在框定的目标任务上，认为“多做多错，少做少错，不做不错”，因而仅仅满足于完成镇上下达的工作任务，工作中不能始终坚持高标准、严要求、求实效，开拓创新少，墨守成规多，自加压力的主观意识有待加强，还有个别班子成员不能积极主动地勇挑重担，进位争先意识不是很强，缺乏足够的自信。
　　　3、“不实干”。个别同志在开展工作中喜欢当“好好先生”，存在怕得罪人、怕影响团结、怕伤同志之间感情的心里包袱，搞“一团和气”“你好我好大家好”，放弃原则随大流。有的同志习惯于以自我为中心，缺乏团结协作、拼搏奋斗精神，多干点就叫苦，多做点就抱怨，只顾自己的“一亩三分地”，缺乏一盘棋意识。
　　　（三）守纪律讲规矩强担当方面存在的突出问题
　　　一是遵守政治纪律态度不坚决。少数班子成员大局观念和长远发展意识有待加强，有时不顾长远发展追求短期效果和成绩。个别班子成员政治敏感性不强，对党员干部的教育不足，有的党员在公开场合口无遮拦，对党的路线方针政策说三道四，甚至捕风捉影;有的自视“消息灵通”，透露一些所谓的“内部消息”;还有的对社会上、网络上出现的一些政治谣言和错误言论，不抵制、不斗争，甚至随声附和；有的对歪风邪气不作斗争，视而不见、装聋作哑。
　　　二是党内生活制度执行不到位。有时把党内学习教育当作一种任务,只求数量不求质量, 敷衍了事，应付走过场，指导意义不大，党员教育作用收效甚微，支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用发挥不够。
　　　三是缺乏勇于担当精神。个别班子成员存在等靠要思想，对镇党委重大决策部署缺乏深入研究思考,在贯彻落实时照搬照抄镇上经验,不结合实际,不深入了解情况,不研究具体落实措施,上下一般粗,大而化之、没有实效;有的对上级安排的工作任务敷衍了事、得过且过，对自己承担的工作能拖则拖,不推不动、拨一拨转一转，工作中进取心不强，交差应付思想严重，担当精神不够，瞻前顾后，怕担责任，遇事推诿，缺乏闯劲，缺乏进取。
　　　二、产生问题原因分析
　　　针对上述这些问题，镇支部深刻反思，不漠视、不回避、不推卸，紧密联系思想和工作实际，对问题产生的原因进行了深入剖析，认为问题根源主要来源于以下三个方面：
（二）服务群众意识有所淡化。有的班子成员在日常工作和生活中，各种事务应酬或者繁杂琐事缠身，同基层党员、群众互相交流思想较少，或多或少地忽略了他们的思

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