商务局党组班子对照检查材料

商务局党组班子对照检查材料
    根据楚城市委办公室要求,市商务局党组以“严守党规党纪”为主要内容,对照习近平总书记重要讲话精神和党章党规要求,对党组在强化党的领导、履行主体责任、贯彻从严治党等方面存在的问题,进行了深刻的剖析检查:
    一、存在的突出问题
    前期,我局党组按照党纪学习教育计划安排,认真抓好理论学习,扎实开展专题研讨,深入对标查找问题,扎实做好召开专题民主生活会的各项准备工作:一是制订了《市商务局党纪学习教育专题教育民主生活会实施方案》,明确了会议主题、具体步骤等内容;二是学习了习近平总书记关于严明党的纪律、全面从严治党重要讲话精神,熟读了党章、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规,学习了市委书记专题党课报告,并观看了市纪委制作的警示教育片,明晰了严守党规党纪的标准要求,树起了对照检查的标尺;三是局党组成员之间广泛开展谈心交心,做到把问题谈开、思想谈通、意见谈好。四是采取多种形式征求局党组在严守党规党纪方面的意见和建议,经过认真归纳和逐条梳理,确认以下问题:
    (一)对全面从严治党的认识缺乏高度,主体责任落实不好。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、从严治党,作出全面从严治党战略决策。《中国共产党纪律处分条例》明确各级党组织在全面从严治党中负有主体责任。从党风廉政建设主体责任到全面从严治党主体责任,要求更高,内容更全面,涵盖党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设各个领域。对照这一要求,我们党组差距比较大,主要体现在:一是党组成员对全面从严治党的内涵、要求认识比较片面,视党建为软任务、无足轻重,有的认为作为业务职能部门,主要职责是抓业务工作,对经济工作投入时间和精力多,对党建投入时间和精力少,没有真正做到党建与经济工作同研究、同部署、同落实,同考核,出现“一手硬、一手软”的现象。二是落实全面从严治党主体责任不够。把落实全面从严治党当做党组书记、分管领导、纪检书记的事,对自身的职责定位不清,没有形成全面从严治党的整体合力;党组研究党建工作多是传达上级精神,结合商务工作实际研究贯彻措施比较少;工作只注重开会、发文和签责任状,依然存在重形式轻内容的问题。三是思想教育从严方面抓的不实,理论学习照本宣科,满足于学习了、看过了,把握不全面、不系统,实效性不足,深钻细研的程度不够,缺乏对科学体系和精神实质的把握。
    (二)党组织建设还比较薄弱,核心作用发挥不明显。党组议管方向、议大事、抓关键的核心作用还没有凸显出来,还存在以简单通气代替党委议事的现象;对基层党组织建设关注、指导不够,尤其是在二级单位、企业党组织方面投入精力更少,以上两个问题在今年上半年市委巡察组来我局巡察期间,也曾严肃的指出过,经过采取重新制定议事规则,完善基层党组织结构,开展党纪学习教育等举措,整体有所改观,但与全面从严治党的要求相比,差距还比较大,有待进一步加强。在贯彻民主集中制方面,存在议题上会仓促,征求意见、会前酝酿不够的问题,有些议题,党组成员存有事不关己高高挂起的思想,发言不积极,讨论不充分,没有充分发挥领导班子集体的智慧和力量。
    (三)依规抓党建、靠制度抓党建欠缺,管党务党的能力水平不高。一是对党建的基本法规、制度学习掌握不够,尤其对近两年新出台、修订的《中国共产党党组工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党内的规章法规学习掌握不够,党委改为党组后如何开展好工作考虑不多,还存在凭经验抓党建的问题;二是对当前党建工作面临的新形势、新问题思考不够,简单机械套用上级要求、其他单位做法,为落实而落实的问题还比较突出,如:对如何抓好商务系统改制企业、老干部党组织建设的问题,办法不多,成效不明显;再比如,对如何抓好党员经常性教育,方法比较单一,多数以传达学习、上党课为主,不能把党员的经常性教育和业务培训、廉政教育等有机结合起来,不会利用多媒体、信息化手段等创新党员教育模式。三是抓党建随意性大,经过巡察后整改,基层党组织机构更为科学、健全,活动开展也日趋正常化,但总体来看基层党组织抓党建的能力偏弱,“三会一课”制度虽有落实,但基本上靠部署推动,自主性开展工作的比较少,党内活动组织质量有待提高。
(四)原则性战斗性不强,从严执纪力度不够。一是存有“老好人”思想,怕得罪人怕伤和气,对于党员干部存在的问题过于迁就,对于工作拖沓、标准不高、落实不力等问题没有严肃问责,上班时间自由散漫的现象仍有存在;二是“一岗双责”落实不力,党组成员存有漠视党风廉政建设的倾向,对部属重工作任务的完成,忽视对

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